Sisi negatif bekerja dari rumah mula kelihatan: Perunding

June 13, 2021 · Isu semasa

Keseimbangan kerja dan kehidupan yang terjejas adalah antara sisi negatif akibat bekerja dari rumah (BDR) yang dikesan oleh sebuah syarikat perunding di negara ini.

Bagaimanapun keadaan itu tidak begitu ketara kerana masih banyak sisi positif yang diperoleh majikan dan pekerja, kata Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan GKK Consultants Sdn Bhd, Gajendra Balasingham.

Syarikat yang menawarkan khidmat perundingan di sembilan negara Asia berhubung pekerjaan sebelum ini menerima beberapa aduan susulan langkah BDR itu.

Antara aduan yang diterima termasuk terpaksa mengorbankan masa peribadi, majikan yang mendesak, kurangnya keseimbangan kerja dan kehidupan kehidupan, menyelesaikan konflik majikan dan pekerja pada mesyuarat kumpulan dan keengganan pekerja untuk menyuarakan kebimbangan akan kehilangan pekerjaan mereka, kata Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan GKK Consultants Sdn Bhd, Gajendra Balasingham.

Memetik laporan Bernama hari ini Gajendra berkata, rasa tidak puas hati yang semakin meningkat, penyalahgunaan maya dan keseimbangan kerja serta kehidupan yang mula terjejas, adalah antara kesan negatif daripada BDR itu.

“Ramai pekerja yang memilih untuk bersabar dengan sikap majikan yang mendesak dan tidak sensitif dan ketika negara masih lagi meneruskan sekatan pergerakan penuh bagi membendung pandemik COVID-19, ramai orang yang mula mempersoalkan sejauh mana produktifnya BDR,” katanya dalam satu kenyataan hari ini.

Beliau, bagaimanapun menasihatkan pekerja agar bersabar dengan situasi sekarang sehingga keadaan kembali normal dan mereka dapat membuat pilihan yang lebih baik.

Beliau tidak menafikan banyak sisi positif yang diperoleh kedua-dua majikan dan pekerja daripada norma baharu kerja ini, terutamanya dari segi penjimatan kos kedua-dua pihak, di mana majikan boleh menjimatkan sewa pejabat, bil utliti dan perbelanjaan perjalanan dan keraian.

“Pekerja boleh berjimat kos pengangkutan, masa yang dihabiskan dalam perjalanan pergi dan balik dari tempat kerja dan bagi sebahagian malahan berjimat perbelanjaan penjagaan anak kerana mereka berada di rumah sepanjang masa,” katanya.

Beliau menggariskan beberapa petua berguna bagi majikan dan pekerja termasuk menyarankan mesyuarat maya dihadkan dalam tempoh masa yang kondusif, sebaiknya tidak melebihi 30 minit.

Beliau berkata kedua-dua pihak harus mempunyai pengurusan masa yang teratur, di mana majikan perlu menghormati ruang privasi antara satu sama lain dan menentukan batas-batas antara masa kerja dan elak daripada mengganggu kehidupan peribadi pekerja, manakala pekerja pula perlu berdisiplin mematuhi masa kerja dan bekerja bersungguh-sungguh menyelesaikan tugasan mereka.

Berita berkaitan
Dua peguam Zahid dijangkiti Covid-19, bicara kes rasuah YAB ditangguh
August 5, 2022· Isu semasa
Anggota polis Perak dikesan terlibat dengan penyalahgunaan dadah
July 22, 2022· Isu semasa
Fokus Dewan Rakyat, MoU pengambilan pekerja asing dan pembiayaan subsidi
July 19, 2022· Isu semasa
FMM bimbang pelan kerajaan hantar pekerja mahir ke Jepun
May 31, 2022· Isu semasa
Popular
Serang ustaz, pelajar tahfiz: Dua lelaki ditahan, tiga masih diburu
August 12, 2022
Menteri agama gesa KDN ambil tindakan wanita pakai ihram lelaki
August 12, 2022
Skandal LCS: “Duit BNS sudah habis, esok pun company boleh lingkup”
August 13, 2022
Jho Low, bapa abai perintah beku aset: 1MDB dibenar bertindak
August 13, 2022
Lagi Isu semasa terkini
Pakar ekonomi jangka OPR naik dua kali lagi, mungkin naik bayaran pinjaman
2 jam lalu · Isu semasa
Jho Low, bapa abai perintah beku aset: 1MDB dibenar bertindak
5 jam lalu · Isu semasa
Kementerian ambil tindakan segera insiden pelanggaran data iPay88
6 jam lalu · Isu semasa
Skandal LCS: “Duit BNS sudah habis, esok pun company boleh lingkup”
6 jam lalu · Isu semasa
Jumlah pesakit sembuh semalam mengatasi jangkitan baharu Covid
6 jam lalu · Isu semasa
Video / Foto
[VIDEO] Bersatu serah memorandum tubuh RCI siasat projek LCS
August 10, 2022
[FOTO] Dragon Muay Thai gegar Bukit Bintang
August 8, 2022

Agenda Daily

Berita tepat dan menyeluruh.

Umum

Tentang kami

Hubungi kami

Penafian

Sosial media

Facebook

Twitter

Youtube

Instagram

TikTok