Pandemik beri kesan kepada usahawan wanita, perlu sokongan

Dalam musim  pandemik Covid-19 ini, tidak dinafikan bahawa wanita berperanan besar dengan memakai pelbagai ‘topi’ yang berbeza iaitu selaku isteri, ibu, guru, tukang masak, wanita berkerjaya, jiran, dan penasihat kewangan keluarga.

Justeru, wanita perlu cerdik mengawal emosi dan tuntas serta bijaksana dalam menguruskan keluarga dan kewangan isi rumah. Contohnya, bagi yang terkesan dengan impak negatif Covid-19, si ibu boleh memasak sendiri hidangan berbanding memesan makanan melalui ‘grab food’.

Pandemik juga  dilihat menjadikan wanita lebih tertekan untuk ‘burn out’, kepenatan terlampau dan bekerja lebih masa di rumah dan kerja pejabat. Justeru semua pihak perlu membantu golongan ini meningkatkan semula taraf ekonomi mereka khususnya dalam kalangan usahawan wanita.

Penasihat SME, Bank Islam, Datuk Dr. Hafsah Hashim memberitahu, terdapat perubahan cara hidup selepas pandemik. Ini termasuk masa depan pekerjaan akan lebih ramai pekerjaan secara automasi, bekerja dari rumah, peningkatan kereta elektrik dan  kebolehan meramal jenayah sebelum terjadi, penyediaan makanan daripada stem sel, komputer masa depan dan banyak lagi.

“Tidak dinafikan pandemik telah membentuk cara hidup norma baru semua golongan termasuk usahawan wanita. Kajian oleh Pusat Perdagangan Antarabangsa menunjukkan 64 peratus usahawan wanita telah terkesan menjalankan perniagaan semasa pandemik berbanding 52 peratus syarikat lelaki. Lebih 90 peratus usahawan wanita melaporkan pengurangan jualan semasa pandemik dan aliran wang tunai hanya boleh bertahan tiga bulan sahaja,” katanya.

Pun begitu, Dr. Hafsah menasihatkan agar usahawan wanita tidak panik kerana perjalanan pemulihan ekonomi agak panjang tetapi boleh dipendekkan apabila ramai mendapat vaksinisasi.

“Selain itu, banyak negara-negara luar tarik pendekatan globalisasi dan memberi fokus yang lebih kepada pemulihan ekonomi domestik. Justeru, kita boleh fokus bergerak kepada data sebenar dan big data untuk membuat ramalan yang tepat dan ketangkasan membuat keputusan.

“Wanita digalakkan memilih perniagaan atas talian menjadi pentas utama  strategi untuk berdaya tahan. Wanita dalam perniagaan perlu mengambil peluang bekerja dari rumah untuk mengembangkan perniagaan masing-masing serta mengamalkan keseimbangan kehidupan kerja,” jelasnya,

Selain itu, beliau berharap usahawan wanita tidak perlu bimbang kerana terdapat pelbagai cara untuk mengatasi cabaran Covid-19 termasuk memperkasakan pekerja bekerjaya dari rumah dengan penyeliaan yang teratur.

“Kenal pasti set kemahiran untuk pekerja supaya sejajar dengan norma baharu iaitu bakat dan kemahiran. Melaksanakan aktiviti atas talian untuk mendapat idea dan maklumat baru untuk merebut peluang dan pasaran. Usahawan wanita juga perlu menjalankan model perniagaan baru,” katanya.

Bantuan khusus untuk wanita

Bagi membantu golongan wanita khususnya yang berkerja di rumah, Dr. Hafsah berharap majikan dapat memberi kelonggaran waktu bekerja, rekrut, kekal dan promosi wanita yang berkemahiran semasa dan selepas pandemik untuk menghindarkan kehilangan pekerja mahir dan berbakat.

“Bantu usahawan wanita merentasi rantaian pembekal untuk mendapat akses kepada modal kerja dan produk insurans untuk membantu perniagaan mereka bangkit semula.

“Buat pelaburan dalam infrastruktur digital untuk meningkatkan prestasi kerja dari rumah serta akses Internet mobil untuk memastikan wanita dapat bersaing dengan kaum lelaki,” ujarnya.

Tidak ketinggalan, majikan perlu memastikan keselamatan pekerja dan pembekal dapat dibendung dari aspek kesihatan dan keganasan dan gangguan, terutama sekali  masalah kesihatan mental.